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Tristan Dupas-Amory

Chargé d’enseignement et chercheur associé à l’ESCP Business School
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Biographie

Tristan Dupas-Amory est chargé d’enseignement et chercheur associé à l’ESCP Business School, où il consacre une partie de ses recherches aux trajectoires professionnelles.

Il est notamment l’auteur d’une tribune publiée dans le Monde où il questionne le phénomène de Grande démission et la rupture avec le « sens du travail » dont elle serait le symptôme.
Il s’intéresse surtout à ce qu’il nous révèle sur les mutations au long cours de notre rapport au travail.

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Bibliographie

Dupas-Amory, T. (2022). Le sociologue Tristan Dupas-Amory : « grande démission » ou « grande rétention » ? Le Monde.

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Interventions

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BIOÉTHIQUE ET ENVIRONNEMENT(S)

La grande démission

La pandémie COVID et le péril environnemental ont bouleversé notre échelle de valeurs, de sorte que certaines activités, autrefois essentielles, paraissent dérisoires. Nombreuses et nombreux sont celles et ceux qui, notamment dans leur activité professionnelle, sont en perte de sens. Envie d’autres choses : œuvrer pour l’avenir, prendre le temps de vivre et profiter des siens…La Grande Démission qui affecte plus intensément la jeunesse, désigne cette volonté de remettre du sens dans un travail et dans une société qui parfois ne semblent plus en avoir.
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